Zeigarnik Etkisi Çalışmalarında Yaratıcı Dramayla Verimliliği Arttırmak

Zeigarnik Etkisi Nedir?

Kişilerin tamamlanmış etkinlikleri tamamlanmamış veya bölünmüş-yarıda kesilmiş etkinliklere göre daha zor hatırladığını ifade eden psikolojik bir kavramdır.  Bluma Zeigarnik tarafından bir restoranda yaşamış olduğu bir deneyim sonucu bulunmuştur. 

Bluma Zeigarnik, garsonların siparişleri sadece servis sırasında hatırladıklarını tespit etmiştir. Tamamlanan servis sonrası garsonların siparişi hafızalarından sildiklerini fark etmesi üzerine konuyla ilgili daha derin çalışmalar ve çeşitli deneyler yapmıştır. Yaptığı analizlerde tamamlanmış işlerin aksine bitirilmemiş, sonlandırılmamış işlerin zihni meşgul ettiğini ve iş bitince, zihnin bu meşguliyetten kendini kurtardığı sonucuna ulaşmıştır.

Bluma Zeigarnik Kimdir?

Litvanya kökenli Sovyet psikolog ve psikiyatr Bluma Zeigarnik 1900 – 1988 yılları arasında yaşamıştır. 1945 sonrasındaki dönemde Sovyetler Birliği'nde deneysel psikopatolojinin ayrı bir disiplin olarak kurulmasına katkıda bulunmuştur.

Zeigarnik Etkisi Çalışmalarında Yaratıcı Dramayla Verimliliği Arttırma Etkenleri Nelerdir?

Zeigarnik Etkisi Çalışmalarında Aktif Katılım:

Yaratıcı Drama, Zeigarnik Etkisi çalışmalarında kullanılabilecek etkili bir yöntem olabilir. Katılımcıların aktif olarak sürece dâhil olmasını, farklı karakterleri canlandırmalarını ve etkileşimde bulunmalarını sağlar. Bu etkileşimlerde tamamlanmamış görevler ve rollerin tamamlanması gibi unsurlar işlenebilir. Bu şekilde, Zeigarnik Etkisi üzerinde çalışmak ve görevlerin tamamlanması için Yaratıcı Dramayla motivasyon sağlamak mümkündür.

Zeigarnik Etkisi Çalışmalarında Duygusal Bağlantı:

Yaratıcı Drama, duygusal bağlantıları teşvik eder ve katılımcıların duygusal tepkilerini ifade etmelerine olanak sağlar. Zeigarnik etkisi, tamamlanmamış görevlerin zihinde yapılandırılması ve bu görevlerin tamamlanmasıyla ilgili duygusal gerilim yaratır. Yaratıcı Drama ile duygusal bağlantı kurmak, Zeigarnik etkisini anlamak ve üzerinde çalışmak için bir fırsat sunar.

Zeigarnik Etkisi Çalışmalarında Yaratıcılık:

Yaratıcı Drama, katılımcıları yeni fikirler üretmeye ve yaratıcı çözümler bulmaya teşvik eder. Zeigarnik etkisi, tamamlanmamış görevlerin zihinde bir döngü oluşturarak yaratıcılığı teşvik etme çalışmalarıdır. Yaratıcı Drama, bu yaratıcılığı desteklemek için kullanılabilir ve Zeigarnik Etkisi üzerinde çalışmak için farklı perspektifler sunabilir.

Zeigarnik Etkisi Çalışmalarında İş Birliği ve İletişim:

Yaratıcı Drama, gruplar arasındaki iş birliği ve iletişim becerilerini geliştirme fırsatı sunar. Zeigarnik Etkisi çalışmalarında bu iş birliği ve iletişim becerileri önemli olabilir, çünkü tamamlanmamış görevlerin paylaşılması ve yardımlaşma gerektirebilir.

Zeigarnik Etkisi Çalışmalarında Yaratıcı Dramayla Verimlilik Arttırılabilir mi?

Zeigarnik Etkisi, tamamlanmamış görevlerin zihinsel olarak meşguliyet yaratması ve bu görevlerin tamamlanması için motivasyon sağlamasıyla ilgili bir kavramdır. Yaratıcı Drama, katılımcıların duygusal ve entelektüel bağlantı kurarak kendilerini ifade etmelerini ve yeni perspektifler geliştirmelerini sağlayan bir drama tabanlı çalışma yöntemidir.

Yaratıcı Drama, Zeigarnik Etkisi çalışmalarında etkili bir araç olarak kullanılabilir. Yaratıcı Drama, Zeigarnik Etkisini anlamayı, motive etmeyi ve tamamlanmamış görevleri ele almayı mümkün kılan bir ortam sağlayabilir. Ayrıca, Yaratıcı Drama, katılımcıları aktif tutarak duygusal bağlantılar kurmalarını ve Zeigarnik etkisini daha etkili bir şekilde kullanmalarına yardımcı olabilir. Sonuç olarak Yaratıcı Dramayı katılımcıların motivasyonunu ve verimliliğini arttırmada Zeigarnik Etkisi çalışmalarını destekleyen bir yöntem olarak değerlendirebiliriz.

Kaynakça: Wikipedia